Le vélo cargo électrique séduit de plus en plus de professionnels pour transporter enfants, courses, matériel ou livraisons. En 2026, le forfait mobilités durables (FMD) reste le dispositif phare pour que votre employeur participe au financement de ce mode de transport écologique.

Découvrez comment profiter du FMD, quels sont les plafonds, les dépenses éligibles, et les avantages pour les salariés et l’entreprise.

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Qu’est-ce que le Forfait Mobilités Durables (FMD) ?

Le FMD est une aide facultative versée par l’employeur pour financer les déplacements domicile-travail en mobilité durable.

Les vélos cargo, électriques ou mécaniques, sont entièrement éligibles, au même titre que :

• Vélo classique ou vélo à assistance électrique (VAE)
• Vélos en libre-service ou en location courte durée
• Covoiturage (conducteur ou passager)
• Trottinettes électriques et EDPM utilisés pour le trajet domicile-travail

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L’usage n’a pas besoin d’être quotidien, mais doit être régulier pour être éligible.

Voir le texte officiel : Articles L. 3261-2 et suivants du Code du travail

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Plafonds d’exonération du FMD en 2026

Dans le secteur privé, les plafonds annuels d’exonération de charges sociales et fiscales sont attractifs :

• FMD seul (sans abonnement transport) → 600 € / salarié / an
  Idéal pour les cyclistes quotidiens
• FMD + abonnement transport ou vélo libre-service → 900 € / an
  Combine vélo cargo et transports publics
• Prime carburant véhicule hybride/électrique → 300 € max
  Optionnel pour les cyclistes purs

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FMD dans la fonction publique : ce qui change

• Montants plafonnés : 100 €, 200 € ou 300 € par an
• Condition : au moins 30 jours d’utilisation sur l’année précédente
• Versement souvent l’année suivante

Pour un vélo cargo électrique, le dispositif reste moins avantageux que dans le privé.

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Dépenses éligibles au FMD avec un vélo cargo

Le FMD est très souple et peut financer :

• L’achat du vélo cargo (neuf ou occasion)
• L’entretien et les réparations
• Les pièces détachées (batterie, pneus, chaîne…)
• Les accessoires (sièges enfants, remorques, sacoches…)
• L’assurance spécifique vélo cargo
• Abonnements à des services de gardiennage ou entretien

Pratiquement tous les frais liés au vélo cargo pour aller au travail sont éligibles.

Comment bénéficier du FMD

1. Vérifiez la politique de votre entreprise : accord d’entreprise, plan de mobilité, note RH.
2. Faites une demande écrite : mentionnez les textes officiels et proposez un montant réaliste (400–600 € selon votre vélo).
3. Conservez les justificatifs : facture, tickets d’entretien.
4. Privilégiez le versement via titres-mobilité pour un remboursement fiscalement optimisé.

Plus d’informations : Guide officiel du Ministère de la Transition écologique – Mobilité durable

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Avantages du FMD pour l’employeur en 2026

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Mettre en place le FMD en entreprise

Étapes recommandées :

1. Choisir la voie juridique : DUE (Décision Unilatérale de l’Employeur), accord d’entreprise ou note RH.
2. Préciser dans le document : montant, modes éligibles, critères d’attribution, modalités de versement, justificatifs.
3. Choisir le vecteur de paiement :
   • Virement classique
   • Titres-mobilité (exonération garantie, utilisable chez partenaires)
   • Carte Ticket Mobilités (flexible, légèrement plus chère)
4. Communiquer et lancer : campagne interne, formulaire simple, versement annuel ou biannuel.

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Conclusion : pourquoi le vélo cargo est rentable en 2026

Le FMD représente l’une des aides indirectes les plus intéressantes pour financer un vélo cargo électrique.

600 € à 900 € nets pour votre vélo cargo, c’est un coup de pouce réel pour la mobilité durable, la liberté et la réduction des frais de transport.

Vous êtes déjà cycliste utilitaire ? Votre entreprise applique-t-elle le FMD pour votre vélo cargo ? Partagez votre expérience pour aider d’autres cyclistes à en bénéficier

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